Senior BI developer - Cầu Giấy Hà Nội

Miêu Tả:

- Tối ưu tốc độ các câu lệnh xử lý dữ liệu lớn, hiệu suất database, ETL, BI.
- Phân tích các stored procedures, functions, views, triggers, db queries để tối ưu truy vấn.
- Thiết kế mô hình dữ liệu - Data warehouse, ETL, BI.
- Tham gia quản lý nhóm ít nhất 5-7 người (có thể hơn tùy năng lực).
- Tham gia quản lý dự án - Tham gia tư vấn giải pháp DWH cho khách hàng.
- Tham gia POC giải pháp, hỗ trợ viết đề xuất cho KH (Proposal).
- Phối hợp với phòng Thầu để trả lời tài liệu thầu.
- Tham gia tuyển dụng, đánh giá nhân viên.
- Đào tạo cho nhân viên cấp dưới (về kỹ thuật, về kỹ năng làm việc).

Yêu cầu:

- Thành thạo 1 trong các tool báo cáo Oracle BIEE, Sap BO, IBM Cognos, Qlik, Tableau, Power BI,…
- Thành thạo 1 trong các Tool ETL: Oracle ODI, IBM data stage, Microsoft SSIS, Talend...
- Có kiến thức về DWH, khả năng xây dựng Data Mart, Data Model là một lợi thế.
- Có kiến thức và kinh nghiệm về phân tích thiết kế DWH, về mô hình dữ liệu, mô hình dimensional.
- Có khả năng tối ưu hệ thống gồm: câu lệnh SQL,Báo cáo, các job ETL

Đãi Ngộ:

  1. Salary: tương xứng với khả năng làm việc- up to 1200$

- Thưởng cuối năm + bonus từ lợi nhuận Công ty

- Xét tăng lương theo năng lực và kết quả công việc định kỳ 1 lần/năm

- Thưởng hiệu quả công việc 1 lần/ năm, thưởng dự án, thưởng KPI.

2. Benefits:

CHẾ ĐỘ ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN

  • Tham gia các khóa đào tạo chuyên môn và ôn thi các chứng chỉ CNTT Quốc tế miễn phí tại công ty

  • Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được hỗ trợ phát huy khả năng, phát triển công việc tối đa.

  • Được tham gia các dự án lớn với những chuyên gia lâu năm kinh nghiệm

  • Được tiếp cận các công nghệ mới nhất của Oracle về BI, BigData

  • Chính sách phát triển, thăng tiến theo Career Path có lộ trình với từng vị trí, từng phòng ban.

BẢO HIỂM VÀ CÁC CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ

  • Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ nhà nước ban hành.

  • Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/1 lần tại các bệnh viện, trung tâm sức khỏe lớn: Thu Cúc, Medlatec, Vietlife...

  • Nghỉ phép nhiều hơn luật LĐ

  • Trợ cấp thai sản dành cho nhân viên nữ.

  • Tham gia các Câu lạc bộ của Công ty: CLB Bóng đá, Tiếng Anh,...

  • Chế độ du lịch hàng năm và tham gia các hoạt động teambuilding hàng quý.

  • Được trang bị laptop, các thiết bị công nghệ hiện đại trong quá trình làm việc.

  • Môi trường làm việc hiện đại,  năng động, khuyến khích tối đa sự sáng tạo của nhân viên

CÁC TRỢ CẤP

  • Trợ cấp Team Building hàng quý cho nhân viên để khích lệ sự gắn bó với tập thể.

  • Trợ cấp công tác phí khi đi công tác hoặc đào tạo trong và ngoài nước



Các công việc khác:

G icon 60

Gimasys

Social Links